招募資深專員
職務說明:
1 雇主品牌經營。
2 召募預算控管。
3 HQ 職員召募及海外召募支援。
4 支援校園召募活動 (報名 / 宣傳物品準備)。
5 內部轉職公告。
6 召募管道維護 (104 / 海外 web / LinkedIn)。
7 新人報到作業。
8 新人試用訪談 / 離職訪談。
9 費用申請。
專長條件:
1 過去產業經驗及年資: 電子產業 財務管理 5 年以上經驗。
2.熟IT產業召募及任用作業流程,具IT產業 3 年以上相關經驗
3.熟悉校園徵才作業。
4.具簡報能力、面試能力者。
5.人力資源、勞工関係、企管、心理相關系所畢尤佳。
6.英文需通過多益 650 分(含) 以上或類似測驗。
法定權益:
享勞、健保、勞工退休金提撥 / 其它依勞動基準法、性別平等工作法、全民健康保險法等規定之相關福利
其他福利:
產假與育嬰假的職務代理員工:職務代理者支援津貼
生育補助/人工受孕補助
專利獎金、資深員工獎金、推薦人才獎金
生日禮金、年節禮金、婚喪喜慶禮金 / 慰問金
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